Ratgeber zur Arbeitszeiterfassung
Vertiefende Artikel zu Rechtsgrundlagen, Ausnahmen und der praktischen Umsetzung im Betrieb. Den kompakten aktuellen Gesetzesstand finden Sie auf der Startseite.
72 Artikel in dieser Kategorie
Arbeitszeiterfassung: die wichtigsten Rechtsfragen
Starten Sie mit der aktuellen Rechtslage und vertiefen Sie anschließend die Regel, die zu Ihrer Beschäftigtengruppe oder Dokumentation passt.
Alle Artikel in Zeiterfassungsgesetz
Abrufarbeit: Zeiterfassung und Mindestarbeitszeit
Zeiterfassung bei Abrufarbeit: Rechtliche Anforderungen, Mindestarbeitszeit, Ankündigungsfristen und korrekte Dokumentation erklärt.
Arbeitgeber-Kontrollpflicht bei der Zeiterfassung
Kontrollpflicht des Arbeitgebers: Was Sie bei der Zeiterfassung prüfen müssen und welche Konsequenzen drohen.
Arbeitnehmerüberlassung: Zeiterfassung richtig regeln
Zeiterfassung bei Leiharbeit: Wer erfasst was? Pflichten von Verleiher und Entleiher bei der Arbeitnehmerüberlassung.
Arbeitsbereitschaft vs. Vollarbeit: Unterschiede
Arbeitsbereitschaft und Vollarbeit: Definition, Unterschiede, Vergütung und Arbeitszeitrecht. Wann gilt was als Arbeitszeit?
Arbeitszeit im Außendienst erfassen: Mobile Lösungen
Zeiterfassung für Außendienstmitarbeiter: Mobile Apps, GPS-Tracking und rechtliche Anforderungen für unterwegs.
Arbeitszeitaufzeichnung: Formvorschriften und Methoden
Welche Form muss die Arbeitszeitaufzeichnung haben? Handschriftlich, elektronisch oder per App – was ist erlaubt?
Arbeitszeiterfassung für Minijobber: Die Regelungen
Zeiterfassung bei Minijobs 2026: Was Arbeitgeber dokumentieren müssen und wie Arbeitsstunden, Mindestlohn und 603-Euro-Grenze zusammenhängen.
Arbeitszeiterfassung im Kleinbetrieb: Pflicht & Ausnahmen
Gilt die Arbeitszeiterfassung auch unter 10 Mitarbeitern? Aktuelle Rechtslage, geplante Erleichterungen, Minijobs und einfache Lösungen für Kleinbetriebe.
Arbeitszeiterfassung: Pflichten für Arbeitnehmer
Pflichten der Arbeitnehmer bei der Zeiterfassung: Was Sie erfassen müssen, Mitwirkungspflicht und Konsequenzen bei Verstößen.
Arbeitszeitflexibilisierung: Die Zukunft der Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeit in der Zukunft: Trends, rechtliche Entwicklung und was das für Zeiterfassung bedeutet.
Arbeitszeitflexibilisierung: Rechtliche Modelle
Arbeitszeitflexibilisierung rechtssicher gestalten: Alle Modelle von Gleitzeit bis Vertrauensarbeitszeit mit rechtlichen Rahmenbedingungen.
Arbeitszeitgesetz für Praktikanten: Zeiten & Pflichten
Gilt das Arbeitszeitgesetz für Praktikanten? Arbeitszeit, Pausen und Zeiterfassung bei Pflichtpraktikum, freiwilligem Praktikum und Minderjährigen.
Arbeitszeitgesetz: Ausnahmen und Sonderregelungen
Ausnahmen vom Arbeitszeitgesetz: Wer ist betroffen und welche Sonderregelungen gelten wann?
Arbeitszeitgesetz: Maximale Arbeitszeit und Pausen
Das Arbeitszeitgesetz regelt Höchstarbeitszeiten und Pausen. Erfahren Sie, welche Grenzen gelten und was bei Verstößen droht.
Arbeitszeitkonto: Rechtliche Grundlagen und Gestaltung
Arbeitszeitkonto rechtlich sicher gestalten: Anforderungen, Obergrenzen, Ausgleichszeiträume und Tipps für die praktische Umsetzung.
Arbeitszeitnachweis vor Gericht: Was Sie wissen müssen
Arbeitszeitnachweis im Gerichtsverfahren: Beweislast, Dokumentation und was bei Streit gilt.
Arbeitszeitverstoß melden: Behörde, Ablauf & Folgen
Wo können Beschäftigte Verstöße gegen das Arbeitszeitgesetz melden? Zuständige Behörden, Ablauf einer Kontrolle, mögliche Sanktionen und wichtige Nachweise.
Außendienst Zeiterfassung: Reisezeit richtig erfassen
Zeiterfassung im Außendienst: Wie Reisezeit korrekt erfasst wird, was als Arbeitszeit gilt und welche Tools für mobile Mitarbeiter geeignet sind.
BAG-Urteil zur Zeiterfassung: Was Arbeitgeber wissen müssen
Das BAG-Urteil 2022 zur Zeiterfassung erklärt: Pflichten für Arbeitgeber, Auswirkungen und konkrete Handlungsempfehlungen.
Beamte und Zeiterfassung: Öffentlicher Dienst
Zeiterfassung für Beamte im öffentlichen Dienst: Rechtliche Grundlagen, Besonderheiten und Unterschiede zu Arbeitnehmern. Was gilt 2026?
Bereitschaftsdienst: Ist das Arbeitszeit?
Bereitschaftsdienst als Arbeitszeit: Definition, Abgrenzung zur Rufbereitschaft, Vergütung und Zeiterfassung erklärt.
Betriebsprüfung Zeiterfassung: Gut vorbereitet sein
Betriebsprüfung und Zeiterfassung: Was Prüfer kontrollieren, welche Unterlagen bereitliegen sollten und wie Sie sich vorbereiten.
Betriebsvereinbarung Zeiterfassung: Muster und Tipps
Betriebsvereinbarung zur Zeiterfassung: Komplettes Muster mit allen wichtigen Regelungspunkten und rechtlichen Hinweisen.
Biometrische Zeiterfassung: Rechtliche Anforderungen
Biometrische Zeiterfassung mit Fingerabdruck oder Gesichtserkennung: DSGVO-Anforderungen, Einwilligung und rechtliche Grenzen. Was ist erlaubt?