Was zählt als Arbeitszeit? Definition und Abgrenzung

Was zählt als Arbeitszeit? Definition und Abgrenzung

Nicht alles, was sich wie Arbeit anfühlt, ist rechtlich Arbeitszeit – und umgekehrt.

Das Wichtigste in Kürze

• Arbeitszeit = Zeit von Beginn bis Ende der Arbeit ohne Pausen
• Ruhezeiten und Pausen sind keine Arbeitszeit
• Bereitschaft am Arbeitsplatz ist Arbeitszeit
• Rufbereitschaft meist nicht
• Wegezeit: Grundsätzlich keine Arbeitszeit

Gesetzliche Definition

Arbeitszeitgesetz

Was § 2 ArbZG sagt:

EU-Recht

Ergänzende Definition:

• Arbeitszeit – AN arbeitet, steht zur Verfügung, übt Tätigkeit aus
• Ruhezeit – Was nicht Arbeitszeit ist
• Bereitschaftsdienst – Am Arbeitsort = Arbeitszeit
• Maßgeblich – Alle drei Elemente zusammen

Was Arbeitszeit ist

Eindeutig Arbeitszeit

Klare Fälle:

Details

Genauer betrachtet:

• Kernarbeit – Haupttätigkeit, eindeutig
• Vor-/Nachbereitung – Umziehen (wenn Pflicht), Hochfahren
• Meetings – Auch wenn wenig produktiv
• Wartezeiten – Wenn arbeitsbereit
• Betriebliche Veranstaltungen – Wenn verpflichtend

Was keine Arbeitszeit ist

Eindeutig keine Arbeitszeit

Klare Fälle:

Details

Genauer betrachtet:

• Pausen – Wenn frei verfügbar
• Pendelzeit – Wohnung - Betrieb
• Ruhezeit – Zwischen zwei Tagen
• Freie Zeit – Freizeit, Urlaub
• Rufbereitschaft – Außerhalb des Betriebs

Grenzfälle

Bereitschaftsdienst vs. Rufbereitschaft

Der wichtige Unterschied:

Wegezeit

Wann Arbeitszeit:

• Wohnung → Betrieb – Keine Arbeitszeit
• Betrieb → Kunde → Betrieb – Arbeitszeit
• Wohnung → Kunde direkt – Teilweise, minus übliche Pendelzeit
• Zwischen Einsatzorten – Arbeitszeit
• Dienstreise – Komplex, Einzelfallprüfung

Umkleidezeit

Wann Arbeitszeit:

Spezialfälle

Homeoffice

Besonderheiten:

Dienstreisen

Komplexes Thema:

• Fahrt im Auto – Selbst fahrend: Arbeitszeit
• Zug/Flug – Arbeitend: ja, nur sitzend: umstritten
• Am Zielort – Berufliche Tätigkeit: ja
• Übernachtung – Ruhezeit
• Arbeitsvertrag – Oft Regelung enthalten

Schulungen

Unterscheidung:

Häufige Fragen

Fazit

Arbeitszeit ist die Zeit vom Beginn bis zum Ende der Arbeit ohne Pausen – so die Definition. In der Praxis gibt es viele Grenzfälle: Bereitschaftsdienst am Arbeitsplatz ist Arbeitszeit, Rufbereitschaft meist nicht. Wegezeiten zwischen Einsatzorten zählen, der Weg zur Arbeit nicht. Bei Zweifeln hilft ein Blick in Arbeitsvertrag und Tarifvertrag – oder die Klärung mit dem Arbeitgeber.